的確是這樣，谷歌的某個團隊決定不了使用哪種藍色背景的話，他們會測試41種藍色區間的陰影，以判斷哪種更好。我最近卷入了一場邊框應是3、4或5像素寬的討論，高層要我用數據證明。在這種氛圍下，我無法工作。我越來越對討論這種芝麻大的設計決策感到厭惡。世上還有更多的、令人興奮的設計問題需要解決。

　　我不是因為谷歌依賴數據而挑毛病。我不能指責谷歌財務狀況不佳、用戶數量減少而證明它所作所為都是錯的。那樣的話，股東數以百億計的投資處于危境、谷歌不得不取悅全球用戶，這不是件輕而易舉的事情。谷歌有很好的發展勢頭，公司管理層找到了良好運作的路徑。當我加盟時，我認為有潛力幫助它在設計方向上改變路徑。但我后來明白，谷歌在我加盟很久以前就確定了發展路線。谷歌是一艘巨大的航母，我不過是一面試圖推動它的小舢板。

　　我感謝有此機會在谷歌工作。我學的要比我曾想得要多。我會懷念谷歌的免費餐，偶爾一次的按摩。我會懷念來谷歌演講或是表演的作家、政客和名人，我也會懷念那些在上市前能讓我們試玩的玩具。最重要的是，我會懷念那些我在谷歌認識的充滿睿智和天分的同事。但我不會懷念一種由數據決定生死的設計哲學。